Эксперт Татьяна Мельникова рассуждает о том, что 79% работодателей готовы отказать кандидату из-за контента в соцсетях:
По мере развития социальных сетей их значение возрастает. Само понятие соцсетей тесно увязано с социумом, с вариантами реализации человека в обществе и его общением. Этот механизм потому и вошел естественно в нашу жизнь, что мы общаемся с окружающими так или иначе постоянно, как-то себя позиционируем – и ровно то же самое мы делаем в социальных сетях. Так что если не случится какого-то небывалого катаклизма, из-за которого рухнет весь интернет, социальные сети из нашей жизни никуда не уйдут.
Поэтому влияние активности в социальных сетях на возможности трудоустройства – вполне актуальная тема для исследования. И тот факт, что 79% опрошенных работодателей в ходе этого исследования заявили о принципиальной готовности отказывать тем, кто в соцсетях демонстрирует позицию, несовместимую с ценностями компании, абсолютно логичен. Потому что человек заводит профиль социальных сетях чаще всего как раз для того, чтобы как-то позиционировать себя. И, по сути, он делает это, даже не ведя активно какой-либо блог – его подписки, интересы говорят о нем достаточно четко.
Для компаний, у которых есть выработанная корпоративная культура и которых волнуют имиджевые риски, это имеет существенное значение, особенно если человек устраивается на более или менее высокую должность. А уже если это стратегически важные для компании должности, эйчары изучают кандидата практически на уровне спецслужб. В крупных компаниях нередко есть специалисты, которые анализируют профили кандидатов в социальных сетях вполне профессионально, и на основе этого анализа действительно активно принимаются решения о трудоустройстве или отказе в приеме на работу. Насколько я знаю, учитывается это и при приеме на работу в государственные органы.
Да, никакого нормативного закрепления на этот счет у нас не было и нет, но оно здесь, на мой взгляд, и не требуется. Это обстоятельство, которое просто нужно учитывать в сегодняшних цифровых реалиях. Собственно, об этом я тоже рассказываю студентам, когда мы поднимаем темы цифровой гигиены. К ней относится не только тактика поведения в интернете, которая обезопасит от значительной части действий мошенников, но и позиционирование себя в соцсетях, которое позволяет составить о вас как о члене общества определенное представление. И, поскольку, как говорится, интернет все помнит, я думаю, что объяснять все это стоит еще школьникам.
Кстати, должна сказать, что самые молодые люди в социальных сетях несколько менее открыты, чем были их предшественники. Они ведут себя тем чуть иначе, чем предыдущее поколение, и это неплохо. Тем не менее, стоит напоминать буквально со школьной скамьи, что ваш аккаунт в соцсетях – вещь не только для развлечения, и вы можете столкнуться с проблемами в дальнейшей жизни, если оставляете в своих соцсетях что-то социально неодобряемое и тем более – противозаконное.