Эксперт Александр Сафонов рассуждает о том, что вакансии врачей вошли в топ по зарплате сразу в нескольких городах России:
Чтобы по-настоящему анализировать результаты этого исследования, нужно знать, проводилось оно путем опроса или путем изучения вакансий, которые публикует Superjob. Не имея сведений на этот счет, можно только высказывать предположения.
Если, допустим, участников исследования опрашивали, то тогда ничего удивительного в результатах нет. Врачи могли войти в топ по уровню зарплат уже потому, что они получают так называемые ковидные выплаты. Эти выплаты достаточно велики, и благодаря им заработная плата тех врачей, кто участвовал в борьбе с коронавирусом, существенно выросла. Например, в Москве те, кто занимался борьбой с ковидом, получали до 450 рублей в месяц.
Думаю, тот пример из Челябинска с анестезиологом-реаниматологом с зарплатой свыше 92 тысяч рублей относится к этой же категории. Врачей этой специальности всегда было не очень много, плюс ковидные доплаты – отсюда и высокий размер заработной платы.
Если же в рамках исследования изучали только вакансии, то это, скорее всего, были вакансии частного сектора. Потому что государственные вакансии всегда предполагают стабильный размер заработной платы. Если только в этих вакансиях не появлялись заявки от государственных учреждений, которые включали в себя надбавки, связанные с ковидом. Другим способом объяснить выход врачей в категорию наиболее оплачиваемых специалистов затруднительно.
Вообще система оплаты труда у нас устроена так: принимается положение, и в нем фиксируется уровень оклада, размер доплат за квалификацию и доплат, которые возникают в силу работы по позиции. Например, доплата за совместительство. В условиях нехватки специалистов многие работают по совместительству. Однако при этом в вакансиях указывается изначальная заработная плата, то есть для государственных вакансий зарплаты при нехватке специалистов не увеличиваются автоматически.
Но если говорить о стоматологах, которые в исследовании также приводились в пример, то почти вся стоматология у нас частная. В значительной части случаев в этой специальности взаимоотношения выстраиваются в виде арендных обязательств: кресло стоматолога фактически сдается врачу в аренду, а вот заработной платы там как таковой нет. Сколько врач заработал, столько и заработал. А что касается именно частной стоматологии, то – да, они всегда получали много. Ничего удивительного в том, что и они оказались в топе высоких зарплат, тоже нет.