Эксперт Батыр Мучаев рассуждает о том, что Верховный суд России разрешил увольнять выпившего на рабочем месте сотрудникам месте:
Как писал Омар Хайям, вино запрещено, но есть четыре «но». В связи с решением Верховного суда увольнять сотрудника, выпившего на рабочем месте, вспоминается аналогичная советская практика, когда увольняли без медицинского освидетельствования, на основании субъективных оценок, оформленных и подписанных соответствующим образом трезвыми коллегами випивохи.
Пить на работе, естественно, нельзя, если ты не дегустатор винзавода. Но на рабочих местах пили и пьют, а по праздникам пьют и при участии руководства.
Но рассмотренный судом случай касается работника завода, выпускающего силовые компоненты вертолетов, а это уже другое. Похоже, дан старт серьезной (не как раньше) борьбе с пьянством на рабочих местах в серьезных отраслях промышленности. Я только за введение подобной практики. Считаю, что список нужно расширить и добавить к нему все органы исполнительной и законодательной власти.