Руслан Долженко (Екатеринбург): Какие-то рабочие места COVID-19 или борьба с ним уничтожили под чистую, другие временно виртуализировались и будут восстановлены

Эксперт Руслан Долженко рассуждает о том, что Минтруд планирует вернуться к докризисному уровню безработицы к концу 2021:

Любая цель выполнима, если приложить к этому максимум правильных усилий в нужном месте. Поэтому на вопрос, можно ли к 2022 году снизить уровень безработицы до показателей 2019 года, ответ однозначен – можно. Но с ответом на следующий вопрос, а как это скажется на реальной жизни трудоспособного населения, все не так просто. Нельзя просто взять и вырвать один очень важный показатель из общего контекста трудовых отношений, деятельности рынка труда и всей экономики, сделать с ним что-то и получить общий рост экономики и занятости.

Безработица показывает, сколько людей зарегистрировано в службах занятости (по традиционной методике) или сколько людей заняты активных поиском работы (по методике МОТ), но в кризисной ситуации она ничего не говорит о том, сколько рабочих мест исчезло или появится, чтобы этих безработных обеспечить работой. Какие-то рабочие места COVID-19 или борьба с ним уничтожили под чистую, другие временно виртуализировались и будут восстановлены после возврата к тому, что было. Будут даже рабочие места, которые появятся сверх нормы из-за восстановления экономики. Их наличие не сильно зависит от деятельности Министерства труда, скорее, от других ведомств, организаций, бизнеса, внешних условий и т.д.

Очень многое зависит от тех субъектов, которые будут работать на результат для экономики, а не цифр. Построить завод, создать бизнес, сформировать новый рынок потребления на порядки сложнее, чем пририсовать цифру, поставить дополнительный фильтр или условие для тех, кто приходит регистрироваться в центр занятости. Одна строчка в регламенте деятельности центров занятости легко может изменить показатели безработицы по стране. Государство точно не должно этим заниматься и, скорее всего, не будет. Но точно должно формировать условия для развития экономики, ее выходу из кризиса через инвестиции, послабления налогов, образование.

Но есть еще и микроуровень — что будет делать обычный трудоспособный человек? Пойдет в службу занятости, чтобы получить гарантированную небольшую выплату или преодолеет кучу трудностей, но найдет место работы, проявит себя, сделает карьеру, повысит доход семейства? Поэтому предложение профсоюзов вызывает вопросы. Так как оно стимулирует первую, но не вторую возможность.

Экспертные мнения