Реакция на почту: по поводу кадров в Республике Коми. Это правда, кадровый голод ощущается по-прежнему остро, особенно в регионах. Поэтому, когда успешные и эффективные выходцы из бизнеса готовы послужить на благо государства с вполне оправданной настороженностью, осознавая связанные с работой в госсекторе ощутимые риски (и не только репутационные) мы их должны поддерживать.
…
В этом смысле подход главы Республики Коми Уйбы к формированию состава нового правительства в этом смысле выглядит ярким примером так называемой «новой волны». Стоит признать, что приглашённый в регион в качестве будущего главы Правительства республики Игорь Булатов, как 100 – процентный выходец из бизнеса рискует не меньше, чем те, кто сегодня ставит под сомнение их управленческий опыт и умение выстраивать эффективное взаимодействие в сложной бизнес- и регуляторной среде, в том числе и международной. Как правда и то, что здесь в Москве его бывшие коллеги и друзья признают его умения подбирать талантливые команды для оценки, пилотирования и масштабирования по-настоящему прорывных проектов. Все покажет время, подождем.
…
Главное, чтобы глава региона оставался последовательным в своей готовности растить управленческий аппарат совершенно новой, современной формации, сочетая в команде и приглашенных специалистов и местных управленцев, которые смогут почерпнуть у таких, как Булатов, те компетенции, которые сложно приобрести в Республике.
Информационный канал «Политджойстик»