Руководитель думского комитета по охране здоровья Дмитрий Морозов выступил за пересмотр принципов оплаты труда медицинских работников. В качестве образцовой его коллега Николай Говорин назвал советскую тарифную систему, пишет «Российская газета».
Как поясняет вице-президент Национальной медицинской палаты Сергей Дорофеев, при действующей сейчас системе финансирование больниц зависит от количества пациентов. Соответственно, в крупных населенных пунктах с более высоким числом больных в медучреждения поступает больше средств, что сказывается и на зарплатах персонала. При этом в поселковых больницах медики получают в несколько раз меньше — в диапазоне от 12 до 20 тысяч рублей при средней зарплате врачей по стране на уровне 80 тысяч (данные Росстата).
При этом технически оклад медика состоит из базовой части и надбавок, а чтобы повысить уровень дохода сотрудники больниц набирают себе по несколько ставок, хотя в мире уже давно считают среднюю зарплату медработников на основании почасовой оплаты, указывает руководитель рабочей группы Госдумы по реализации национального проекта «Здравоохранение» Борис Менделевич.
Парламентарии предлагают вернуться к советской системе тарифных сеток. Говорин поясняет: «Были разряды, и ясно было, за что этот разряд — за стаж, за категорию, ученую степень, достижения, компетенции. Поэтому и была мотивация поднимать свой профессионализм, зарабатывать эти компетенции».
Как сообщал ранее «Давыдов.Индекс», глава Минздрава России Вероника Скворцова на совещании по модернизации первичного звена здравоохранения с президентом России Владимиром Путиным заявила, что минимальный уровень зарплат врачей нужно повысить до 170% от средней заработной платы по региону, чтобы устранить дефицит медицинских кадров.
В июне Счетная палата отметила, что майский указ по зарплатам медиков почти 60% регионов не выполнили. Минздрав в ответ заявил, что в 2018 году целевые показатели по зарплате среднего медперсонала были выполнены во всех субъектах, младшего – в 81, а отклонение в пределах 5% считается выполнением.